転職エージェントにおける高知県回帰について

今勤めている企業を退職してしまったケース

転職市場でも売り手市場が続いている / 納得感のある価格帯で市場バリューを創出していく必要があります / 今勤めている企業を退職してしまったケース

働き方についても多様化してきており、面談と体験を繰り返し行い、少しずつステップアップしていくよう支援する団体も存在します。
職業適性検査や職場体験などを通じて、自分に合った働き方や生き方を見つけていくお手伝いをする団体です。
既に応募先が決まっている方や面接を控えている方には、履歴書添削や面接練習だけを行う事も出来ます。
また行政も支援を打ち出しており、街・人・仕事創生総合戦略における高知県人口の将来展望を達成するため、社会増減に関する目標に対して要因となる学生の県内定着に係る就職及び進学の希望地等の意向を把握するために高知県地方人口ビジョン等基礎調査を実施しており、その調査項目は回答者の属性や希望する職種・インターシップの参加有無将来的なUターンの意志等を含んでいます。
対象者は県内の高校で就学している生徒の他県内出身者で県外の大学等で就学している大学生等も含んでいます。
一方で地方転職で失敗するケースも少なからず存在することも確かであります。
しっかりとした目的が無くUターン就職を決めてしまうことや、就職先が決まっていないのに今勤めている企業を退職してしまったケースなどがあてはまります。

転職するならBig4と思ってたけど、忙しすぎて人間じゃなくなるッピか？
転職エージェントにも中小監査法人の求人も見せてもらってそんなに悪くなさそうだったけど、
よくわからないッピ
どっちみち年収アップの転職はかなり難しいことがわかったッピ😥
— あやピーの原罪@uscpa勉強中 (@ouTT4WiciaC95uL) March 18, 2022